高通胀的生活压力下，在德国留学的不少同胞们都有打工，然而打工中遇到的问题真得很繁琐~诸如：合同、保险、工资单、报税。近三分之二的德国大学生都会选择兼职工作。

帮助您了解在德国哪种工作形式更适合您的个人情况，以及兼职对您的各类保险的影响。此外，我们还会为您提供海外学习或工作期间的保险建议，助您在异国他乡安心无忧。有不少学生无法、或是不希望完全依靠父母资助自己的生活费。尤其是在像慕尼黑、杜塞尔多夫、曼海姆这样的高消费城市，房租往往便已占据了相当大一部分的支出。因此，许多学生在学业之余选择了兼职工作，为生活增添一份保障。

如果您正在寻找兼职机会，请务必了解不同工作形式下的保险规则及注意事项。无论是Minijob、Midijob、学生工（Werkstudententätigkeit），还是自雇职业（Selbstständigkeit），具体内容如下：

1、学生每周可以工作多久?

通常情况下，每周工作时间不超过 20 小时，您的学生身份就不会受到影响；而在学期假期，这一时间限制可以放宽。

如果您的年收入未超过基本免税额，您的收入甚至可以完全免税。2024 年，这一免税额为 11,604 欧元。

此外，社会保险的缴费负担也会相对较低，有时甚至无需缴纳。如果您正在领取助学金（BAföG），请特别注意当前的收入上限：如果您通过兼职每月收入超过 556 欧元，助学金金额将相应减少。需要注意的是，对于必修实习或自雇职业的收入，上限规定会有所不同。自雇职业这一种模式不适用于留学生。

2、学生兼职的五种主要形式为了让您快速了解可选择的工作形式，我们为您整理了以下五种常见兼职模式：

（1）Minijob收入：

每月最高： 538 欧元

社会保险：无需缴纳医疗、失业和护理保险

养老保险：可申请免除强制性养老保险缴费

（2）Midijob

收入：每月最高 2,000 欧元

保险：需缴纳较低的社会保险费用

（3）学生工 (Werkstudententätigkeit)

工作时间：每周最多 20 小时。周末、晚上、夜间及学期假期可增加工作时长（12 个月内最多 26 周超时工作）

养老保险：需缴纳养老保险费用

医疗保险：如果不符合家庭医保条件，则需缴纳医疗保险费用

税收：若年收入超过免税额，则需缴税

（4）自雇职业 (Selbstständigkeit)

工作时间：兼职创业每周最多 20 小时

保险：只有在兼职创业的情况下，才能享受学生医保的优惠政策

（5）短期工作 

(Kurzfristige Beschäftigung)

典型特点：常见的假期工作

时间限制：限于 3 个月，或一年内不超过 70 个工作日

保险：无需缴纳社会保险

税收：若年收入超过免税额，则需缴税

3、工作合同

在签署任何工作合同之前，都应该仔细阅读并理解合同中的所有条款和条件，特别是薪酬、工作时间、工作内容、试用期、假期和终止合同的条件等。

阅读合同时，应该确保合同中列出了职位、薪水、工作时间、福利、保险等内容，并在签署合同时仔细核对所有细节。

签合同时需要填税号、保险号和居留证号码等。

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4、税号

在德国工作，肯定需要有税号Steueridentifikationsnummer 。可以向当地税务局申请税号，通常只需要提供您的护照和签证/居留证，可能也要工作合同和其他相关文件。雇主也可能会帮助申请税号。

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5、社会保险

在德国工作，一定要有社会保险，其中包括医疗保险、养老保险和失业保险。通常可以登陆www.deutsche-rentenversicherung.de，凭自己的居留证在线注册登陆拿到Sozialversicherungsnummer社保号(SV-Nr.)，也有人曾在市政厅Rathaus要到了税号。

社保号一般12位(前2位数字是颁发机构的编号、第3~8位是出生日月年、第9位是姓氏首字线、第10~11位是序列号、第12位是校验码)。

雇主将缴纳一部分保险费，雇员也需要缴纳一部分保险费。

雇主通常会在工资中扣除要缴纳的保险费用。不确定的话可以向雇主或保险公司咨询具体的保险费用和支付方式。

打工人那部分保险费用通常是从工资中扣除的，而不是自己直接交给保险公司。具体扣除的保险费用会根据工资和社会保险方案而定，一般会比未打工时多一些。

通常情况下，雇主会向保险公司报告你的就业情况，并为员工注册社会保险。但是，员工也需要自己告知保险公司自己的就业情况，以确保社会保险记录是正确的。可以通过打电话、发电子邮件告知或者亲自去保险公司通知他们，并提供相关的工作证明和保险证件。保险公司将根据受保人的情况调整保险费用，并提供相应的社会保险服务。

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6、工资单

工资单Lohnabrechnung，具体根据劳工合同而各有差异，但通常包括：

➤员工个人信息(如姓名、社保号码、税号、住址等)；

➤当月工作时长(小时)和日期。

➤按工作合同中规定的时薪乘以当月工作总时长，附上合同中规定的补助金或奖金等，再减去税额、社保费等(雇主会支付给相关部门)，即打工人最终收到的工资金额。

雇主应按照合同中规定的时间汇至员工的银行账户。

7、报税

在德国工作的话，最好能够主动报税，并提供下列资料：

➤雇主提供的工资单，显示当年的所有收入和扣款。

➤医疗保险、养老保险和失业保险的缴费收据。

➤日历年任何其他收入的证据，例如来自租金和当博主的推广收益或投资收入。

➤日历年任何可以减税的费用的证据，例如与工作有关的出行费用或购入工作设备的费用或为工作搬家的费用等。

如果你不确定你需要哪些文件，你可以联系当地税务局或咨询税务顾问。也可以通过德国联邦中央税务局运营的ELSTER门户网站在线提交纳税申报。

在德国获得的收入低于免税额(2023年，单身大学生免税额为年收入10908欧)，不强制进行纳税申报，但建议咨询专业人士或当地税务局。

报税的优缺点：一般来说，报税是可能会获得一些好处的，比如学习设备、搬家等费用(须有账单收据)可能会被退税，最终可能还“白得钱”了。反之，如果该报税而不报税，一旦被税务局发现有收入却未报税的情况，会视情况罚款，而且会根据他们自己估计的收入金额(往高里估)征收更高的个人所得税。

关于报税软件：Elster很权威，但也很难懂，里面的条目有非常多的专业术语，但它免费！其他的报税软件相应会“平民化”一些，比较易懂，但准确性等问题偶有发生。

8、在德国上大学教育计划时，健康保险也发挥着重要作用。因为学生在所有疾病情况下都应该受到保障。 

德国的法定健康保险福利

最重要的事情简述如下：

学生在德国留学时受到法定健康保险的保护。

用于在欧盟留学的私人国际健康保险有助于补充您的健康保险所提供的福利。

如果没有国际健康保险，学生必须支付额外的治疗费用。

通过社会保障协议获得健康保险

在德国留学的学生是否有健康保险？

那是，对于作为学生的您：在 欧盟、欧洲经济区 (EEA) 和瑞士境内学习时， 您将继续拥有法定的健康保险。

当您前往另一个欧盟国家就医时，只需出示您的 欧洲健康保险卡 (EHIC)。它位于您的健康保险卡背面。这意味着您将照常接受医疗服务。

您还可在土耳其、突尼斯和波斯尼亚和黑塞哥维那接受医疗。为此，您需要一份外国健康保险证明。您可以从您的健康保险提供商处获得此信息。抵达该国后，凭此证到所在国社保机构换取“符合社会保障协议的健康救助证明”。这意味着即使你在这些国家度过一个学期，你的健康保险仍然有效，并且你会得到医疗服务。

在欧盟留学期间的健康保险要求：您必须在留学期间在德国大学就读 。这意味着您仍然受强制保险的约束，并有权享受法定健康保险。如果您在出国之前或出国期间退学，您的保险可能会失效。

对于出国留学的学生，法定健康保险公司仅提供有限的保险：他们只支付相应国家法律要求的服务费用。而且并不总是全额。通常他们只承担 在德国接受相同治疗所产生的费用。如果国外医疗服务费用超出这些费用，您将必须自己承担差额。额外付款因国家不同而有所差异。

提示

预计治疗后必须以现金支付费用。请务必仔细保留收据，以便您稍后可以将其提交给您的健康保险公司并获得报销。

还请记住，国外的健康保险仅涵盖紧急医疗必需的服务。法定健康保险通常不包括的服务包括：

眼科医生或牙医进行的预防性检查

事故后的后续护理

返回德国的交通

注意

即使你 作为学生拥有私人健康保险，你仍然可以在欧盟境内受到保险。但要小心：您在国外不能享受与在德国相同的福利。

附加国际健康保险的优势

法定或私人健康保险为出国留学提供了良好的保障。但是，您还应该为其他情况购买额外的保险。这将帮助您避免健康保险可能不涵盖的高昂医疗费用。

您是否想出国留学一个以上学期，甚至在那里度过整个学业？那么为学生购买额外的国际健康保险是有意义的。这意味着您可以享受更广泛的福利，并且在发生事故或意外疾病时也能受到保护。您是否希望停留更长时间，例如例如，如果您在美国或澳大利亚度过一段时间，您肯定需要国际健康保险。

国际健康保险的要求

购买国际健康保险时，请确保可以按月取消。您还应该 能够灵活地延长或缩短它们 。如果您比计划提前或晚几周或几个月离开，这一点很重要。医疗遣返也 应 包括在内：如果没有私人国际健康保险，您将为此支付数千欧元。

当您寻找适合您在欧盟学习的国际健康保险时，请注意以下：

您在旅行前 是否已患有慢性疾病或身体障碍？这些通常不包括在保险范围内 。这意味着在国外治疗这些疾病的费用没有得到报销。因此，当您为出国留学做准备时，请务必与您的健康保险提供商讨论您的健康保险。还要了解东道国的医疗保健情况。这确保您得到专业的护理。

在德国留学一个学期期间，作为学生，您将继续享受法定或私人健康保险。这涵盖了国家提供的医疗服务的费用。如果父母在德国有公保，子女不满25岁，可以享受免费公保。如果增加补充医疗险，可以享受私保待遇，每年增加很少的费用，却可以薅羊毛，免费配眼镜（价值300欧），牙齿治疗等。

9、补充健康保险

感觉自己就像一个私人保险病人！

补充医疗保险的优势

通过补充健康保险，您可以获得宝贵的补贴。

您可以更好地承担重要的预防性检查。

它们通过有用的服务扩大了正常的法定健康保险覆盖范围。

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